La fidélisation des ressources humaines

Papier : 30,00 $

ISBN : 9782763790855

Code Prologue : L9085

L'ouvrage est organisé autour de neuf chapitres qui traitent de la fidélisation des ressources humaines selon des perspectives diversifiées et complémentaires, que celles-ci reposent sur des réflexions théoriques ou des données empiriques. Plusieurs pistes sont explorées, dont la marque employeur, l'attraction organisationnelle, les pratiques de management des ressources humaines, la théorie de l'échange social, et les emplois atypiques.

Cet ouvrage s'adresse à toutes les personnes intéressées par le thème de la fidélisation des ressources humaines. Les chercheurs, les praticiens et les étudiants des 2e et 3e cycles universitaires y trouveront une source de réflexion stimulante, des clefs de compréhension et des pistes d'action pour aborder les enjeux humains et organisationnels qui en découlent. 

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Titre : La fidélisation des ressources humaines
Éditeur :
PUL - livre canadien
Auteur : Paillé, Pascal
Collection : Hors-collection
Catégorie : Affaires et économie
Langue : Français
Type : Souple
Statut : Disponible
Nombre de pages : 267
Date de publication : 2011/02/15
ISBN : 9782763790855
Code Prologue : L9085
Code à barres : 9782763790855
Prix papier : 30,00 $